邵陽新聞網訊（通訊員 申寧 林睦強  黃鶴 蔣斌）3月8日，筆者從新寧縣人社局獲悉，6日上午，新寧縣工業集中區管委會和駐村幫扶工作隊組織園區企業家家紅食品公司、金鑫電子公司、興雄鞋廠、滿師傅食品公司、老佛爺裘革公司、山立設備公司、華盛紙箱廠、崀山果業公司8家企業18人冒著冷雨走進該縣一渡水鎮范家村開展“貧困群眾到園區務工脫貧現場招聘”活動。

隨著新一輪跨越式發展的推進，新寧縣工業集中區企業紛紛入駐，并陸續開工投產，需要大量的勞動力。新年伊始，縣工業集中區管委會在貫徹落實精準扶貧脫貧政策和制定脫貧規劃的同時，認真分析幫扶村建檔立卡貧困人員情況，為切實解決貧困戶年齡大、文化程度低的實際問題，園區黨工委專題研究，決定利用園區資源，發揮園區優勢，真扶貧、扶真貧，動員企業承擔社會責任，到貧困村宣傳企業發展、產業強縣，鼓勵群眾到園區企業就業脫貧。

招聘會現場，人社部門、幫扶工作隊和用人單位發放了企業宣傳資料、招聘職位表，并詳細介紹了企業概況、用工需求、工資待遇等大家關注、關心的熱點問題，吸引了該村 120余名貧困群眾現場參與，大家就招聘相關問題與工作人員面對面的親切交談，相互介紹情況，表達就業意向，招聘場面和諧火爆，交流氛圍濃厚。最后，36名農民工在焊工、車工、制鞋、縫紉、臍橙包裝、電子元件組裝、保安等工作崗位簽約，實現了家門口就業的愿望。

該村農民工李某，在招聘會現場通過與招聘方洽談，被華盛紙箱廠擇優錄用。他說：“能這么快在家鄉工業集中區找到自己滿意的就業崗位，真感謝縣人社部門和縣工業集中區管委會的牽線搭橋，為農民工就業搭建了一個好平臺！”

此次“務工脫貧”現場招聘活動，縣工業集中區駐村幫扶工作隊既為貧困群眾提供了就業脫貧機會，又拉近了干群關系，極大的提高了貧困戶脫貧的積極性，增強了貧困戶自我脫貧內在動力，推動了從“輸血式”扶貧向“造血式”扶貧的思想轉變，讓貧困戶懂政策、有規劃、齊奮進自我走向脫貧致富之路。