十九大報告指出，“實施鄉村振興戰略，是關系國計民生的根本性問題，必須始終把解決好‘三農’問題作為全黨工作重中之重。”廣大的農村基層干部要以習近平新時代中國特色社會主義思想為指引，讓自己成為黨在農村各項方針政策的宣傳者、貫徹者和實踐者，承擔著維護農村社會穩定、經濟發展、民族團結、帶領群眾增收致富等重要責任，廣大的基層干部一定要戒驕戒躁、扎實苦干，在自己的平凡崗位上作出應有的貢獻。     

一是要加強農村干部隊伍建設。首先，要大力推進農村干部素質提升工程。鼓勵和引導創業有成、有奉獻精神的黨員民營企業家、致富能手、回鄉知識青年、復員退伍軍人、務工經商人員、大學生村官等參加農村“兩委”換屆選舉。切實把那些“政治素質好、領富能力強、協調本領高”的優秀黨員選拔到村級班子中來，努力培養造就一支懂農業、愛農村、愛農民的農村干部隊伍，形成“頭雁”效應。

二是要嚴格農村干部考核管理。通過定期約談，全面及時了解農村干部思想和工作動態，強化對村干部的日常監管，不斷提高村干部崗位履職水平。嚴格落實黨組織書記“雙向述職”、考核問效、督導問責機制，做到責權清晰，責任到人。

三是要營造干事創業的良好氛圍。通過開展各類活動，營造農村干部干事創業的良好環境，把他們的精力凝聚到發展村級經濟、為民辦實事上來。對那些埋頭苦干、無私奉獻的農村干部，大張旗鼓地進行表彰獎勵，進一步增強農村干部隊伍的吸引力。改善服務環境。對村干部提出的好思路、好點子，要積極幫助其組織實施。對打擊報復村干部的行為，嚴肅查處，為村干部撐腰壯膽。將那些個人素質差、侵犯群眾利益、無視上級政策法規、群眾滿意度不高、內耗嚴重的農村干部堅決清除出農村干部隊伍。